工伤没达到伤残等级能赔偿吗

工伤未达伤残等级也能获赔。依据《工伤保险条例》,可享工伤医疗及停工留薪待遇。不及时处理,可能影响工伤职工合法权益,如医疗费用无法报销等。
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工伤未达伤残等级,常见处理方式为申请工伤医疗待遇和停工留薪。选择时需根据伤情及单位情况,确保权益得到保障。
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工伤未伤残可赔偿。操作如下:1. 及时就医,并保存好相关医疗凭证;2. 向单位申请停工留薪,确保原工资福利不变;3. 若单位不配合,可向当地社保部门投诉,维护自身权益。
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