在单位，是否算违法？
丽水市取保候审律师
2025-05-15
同工不同酬违法，可举报至劳动行政部门。依据《劳动法》，工资应同工同酬，违规者将受警告、责令改正，造成损害还需赔偿。不及时处理可能导致劳动者权益持续受损，加剧不公平现象。
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